4,029. März 2022Customer service managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreChenEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood culture, and promoting good initativesKontrasNot a good role changes needed, cross functional training is missingMehr anzeigen
4,028. Jän. 2014Regional managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood vacation time, benefits are ok,KontrasNo advancement opportunity, pay was average, management has no idea what there doing and don't listen to employee's with skillMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,05. Dez. 2023EngineerAktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahreChennaiEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsWork life balance is goodKontrasSole decision, no systems followedMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen