3,021. Mai 2025Service operations specialistAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrSingapurEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsYou get to upgrade yourself by taking new certs sponsored by the companyKontraspoor man power management, too many task under one departmentMehr anzeigen
3,03. Juni 2026Tech support engineerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreSingapurEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood Learning Curve Help you grow within the teamKontrasManagement refuse to let go of one person who actually is the cause of many of them leaving the company. Disrespectful to people who works in his team Bonus often gets skippedMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
5,018. März 2026Accounts managerAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros1. Work life balance 2. Good bossesKontras1. Do not have lunch allowanceMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen