1,0
11. Dez. 2013
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Singapur
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Just big brand name Decent infrastructure
Kontras
-Rampant politics and power play -Excessive employee turnover.A group of oldies remain and rest all churn -Strong nationality driven groups. -Recognises only numbers not efforts -Simple rule to sustain her-Pay your respects to a group of people else you are booted out