4,017. März 2025Ibd off cycleEhemaliger MitarbeiterLondon, EnglandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSteep Learning Curve and Great Exposure to SeniorsKontrasVery difficult hours and tough to overcomeMehr anzeigen
5,019. Apr. 2026ControllerAktueller MitarbeiterNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsMeritocracy, good culture and work life balanceKontrasPolitics and transparency from senior managementMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,016. Juni 2026Investment banking analystAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSupportive firm-wide culture; competitive pay; surrounded by some of the smartest people you'll ever meet.KontrasLike most banking jobs, incredibly long hours. Group specific: culture can be poor / not well supported, poor organization / staffing at group level.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen