5,0
2. Okt. 2025
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
San Francisco, CA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Fully remote, choose your shifts, weekly pay, simple tasks, supportive managers.
Kontras
Work can be repetitive, no benefits for part-timers, hourly cap.