5,02. Juli 2020SalesAktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsA unique product and great cultureKontrasGrowing fast so there are areas that can not keep up.Mehr anzeigen
3,021. Nov. 2017Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsEntrepreneurial, fast moving, merit based culture.KontrasNo negative points to note.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1