4,015. Nov. 2017Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsHire young motivated people.KontrasFull time engineers are highly stressed.Mehr anzeigen
5,027. Nov. 2025EngineerAktueller MitarbeiterMinneapolis, MNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsCompany is Great. Good work culture.KontrasNone at this time. Company should grow further.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,023. Juni 2026SalesEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 JahreClarence, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsResources to support work and departmentsKontrasAnnual re orgs seemed to take placeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen