3,024. Jän. 2021Media plannerAktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProscool people and lots of networkingKontraslow pay long days high turnoverMehr anzeigen
5,09. Mai 2026Media directorAktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat culture and female leadershipKontrasTalent is not prioritized for promotionsMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4,015. Juni 2026ManagerAktueller MitarbeiterLos Angeles, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsunlimited time off, great people and teams that I love to work withKontrasshift to offshoring starter positions which i don’t likeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen