1,0
1. Juni 2024
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
High initial package and joining bonus, flexible timings
Kontras
No job security, no proper management, lay offs, low hikes ,p worst HR department, not so good other benefits like policies , they mandate all employees to buy their CEO's books from Amazon