1,016. Nov. 2021Support engineerAktueller Mitarbeiter, mehr als 3 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNone, haven't had anything to add positive here!KontrasPay is bad and won't appreciate staff.Mehr anzeigen
5,013. Apr. 2025Product analystEhemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood culture, flexible career options, work-life balanceKontrasA little difficult to pivot into different teamsMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1,02. Juli 2026Leadership development program (ldp)Aktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood opportunity to step into leadership because they're firing everyoneKontrasComp scheduled for April likely isn't coming until Autumn according to people in the know and everyone will still be underpaid after that. Pitiful company.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1