4,0
4. Feb. 2015
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 8 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Some areas are flexible on schedules, dress codes, and good work/life balance.
Kontras
Certain departments do not have good leadership and in turn makes it stress on associates under those leaders.