Man kann Teil der Erfolgsgeschichte sein - Mitarbeiter (anonym) bei HelloBody: Mitarbeiterbewertung

A startup that has the benefits of an established company. The people are amazing to work with; very collaborative environment!

Working in the smaller office, the communication with the headquarters is really hard. The company needs to do a better job at bridging the communication gap and also making it better for work/life balance.

Die weiblichen Angestellten waren sehr lieb und hilfsbereit. Ehrlich gesagt war ich mehrmals bei vier verschiedenen Mitarbeiterinnen von HelloBody im Vorstellungsgespräch, und ich war begeistert, für dieses Unternehmen zu arbeiten, bis ich den Vorsitzenden traf.

Der Vorsitzende war während meines Vorstellungsgesprächs die ganze Zeit über unhöflich und hat telefoniert. Ich fragte ein paar Dinge zu der beruflichen Rolle, um ein besseres Verständnis für die Verantwortlichkeiten zu bekommen, und er lachte mich aus, als würde ich lächerliche Fragen stellen. Ich habe mich dadurch unglaublich unwohl gefühlt. Sie glauben, alles über den US-Markt zu wissen und wollen niemanden einstellen, der wirklich etwas weiß und Input geben könnte. Wenn Sie einen Roboterjob wollen, machen Sie das, aber ich möchte nicht in so einer giftigen Umgebung arbeiten, in der ich nicht geschätzt werde. Der Vorsitzende fühlt sich von jeder Art konstruktiver Kritik oder Kommentar beleidigt. Sie möchten, dass die Leute Befehle entgegennehmen und Aufgaben erledigen. Wenn Sie nach einer Führungsrolle suchen, suchen Sie woanders. Die Prozeduren für die Vorstellungsgespräche sind streng. Man arbeitet in einem gemeinschaftlichen WeWork-Büro in Hollywood ohne Parkplatz. Sie erwarten, dass man jederzeit für die europäischen Teams zur Verfügung steht. Man muss eine größere Aufgabe erledigen, um sein Wissen über Marketingkampagnen zu demonstrieren (möglicherweise auch, weil sie kostenlos Ideen sammeln wollen). Wenn Sie in einer Rolle gedeihen möchten, in der Ihre kreativen Fähigkeiten anerkannt und geschätzt werden, arbeiten Sie hier nicht.