5,0
23. Jän. 2026
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Manila,
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
High hourly pay, great training environment, and long term relationship with client if you perform well after client pairing.
Kontras
2 month unpaid training and need to learn a lot of things. Do your best!