Gut für maximal ein Jahr, wenn man nichts Besseres finden kann - Anonymous bei Flix: Mitarbeiterbewertung

2,0
13. Sep. 2019
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

- Flexible Arbeitszeiten. - 12 kostenlose Bus-/Zugfahrten.

Kontras

- Teilweise toxisches und definitiv nicht gesundes Umfeld mit vielen negativen Leuten, was extrem demotivierend ist. - Inkompetente, nutzlose Manager und Teamleiter, die sich zu sehr auf sich selbst konzentrieren, sich nicht für die Teams interessieren und kein Feedback akzeptieren können. - Keine Schulung, kein Entwicklungsplan und keine Karrieremöglichkeiten. - Kein Teamgeist und keine sozialen Events, die das beheben könnten. - Nicht die beste Personalabteilung. - Mangel an Transparenz. - Viel zu viele sinnlose Meetings. - Äußerst dreckiges und ekliges Büro.

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5,0
23. Feb. 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Flix is giving the opportunity to very talented people to grow within a global well known company.

Kontras

At the moment there are no "cons"

2,0
7. Feb. 2026
Mitarbeiter (anonym)
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Great cost controls are in place, but Flix North America C-level leadership lacks the same focus on revenue.

Kontras

A lot of brash and perplexing decisions are being made at the highest level at Flix North America, and unfortunately because of this, several vital, important employees have been eliminated from both the Flix and Greyhound businesses. Flix North America C-level leadership fails to realize employees are the best asset of the company. As such, low morale and undue stress reside among overworked employees. Private equity driven, which says it all.

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