4,0
26. Sep. 2017
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
New York, NY
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Sie haben eine gute Krankenversicherung und wettbewerbsfähige 401.000 Pläne für die Mitarbeiter. Sie bieten großartige Schulungen, um Sie auf die reale Welt vorzubereiten.
Kontras
Sie kennen die Richtung des Unternehmens nicht immer. Es werden einige Entscheidungen getroffen, die für die Mitarbeiter im Büro keinen Sinn ergeben.