3,03. Apr. 2025Senior executiveEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood salary rest not other benefitsKontrasPersonal and professional life not balanceMehr anzeigen
5,013. Jän. 2026Client success managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 JahrePhiladelphia, PAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsEverything is great to be honest.KontrasNo bonuses or pay raises at all.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4,021. Mai 2026Senior travel consultantAktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahrePhiladelphia, PAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPay is fair and above average.KontrasVacation time distribution is awfulMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen