3,016. Okt. 2025EngineerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreSingapurEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros-work life balance -no workplace politicKontras- minimal benefit -traditional style company - no progression for careerMehr anzeigen
4,024. Jän. 2026Product managerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrSingapurEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsAble to learn a lot independently Full responsibility on own product lineKontrasLack of support from management when supplier gives pressureMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2,018. Dez. 2025Senior faeEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 5 JahreSingapurEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood people and good cultureKontrasNo clear direction from managementMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen