2,024. Juli 2017Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsDecent pay for mid-level opportunityKontrasTerrible Management and micromanaging is excessiveMehr anzeigen
5,012. Mai 2026Management analystAktueller MitarbeiterDurham, NCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat place to work every dayKontrasDepends on the administration in chargeMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
5,04. Juli 2026AccountantAktueller MitarbeiterWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsFlexible, OT only during busy seasonKontrasAdministration changes makes everyone uneasy Hard to move upMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen