5,04. Juni 2023ManagerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrCalgary, ABEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsTreat employees well. Good Pay. Good work life balance.KontrasOpportunities for advancement are limited to your location.Mehr anzeigen
5,030. Mai 2026Gas cad designerAktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrSalt Lake City, UTEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsPay is fair Plenty of growth opportunitiesKontrasThe scope of work limited to gas fieldMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2,020. Juni 2026EngineerAktueller MitarbeiterTexas City, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat to get experience in different projectsKontrasPoor management, nepotism, minimal opportunity for advancement, more dedication and work does not equal more payMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen