4,027. Jän. 2021AdvisorAktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrWaterloo, ONEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat pay, hard work, lots of advancement opportunity.KontrasVery large company, has a lot of red tapeMehr anzeigen
5,09. Juni 2026Project management internAkt. Praktikant, weniger als 1 JahrDuluth, MNEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood work culture Competitive benefitsKontrasNone that I can think ofMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
2,020. Juni 2026EngineerAktueller MitarbeiterTexas City, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat to get experience in different projectsKontrasPoor management, nepotism, minimal opportunity for advancement, more dedication and work does not equal more payMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen