4,02. Aug. 2025Sr executive operationsEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreĀnandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsDynamic working culture. Stable jobKontrasImpractical management goals Non flexible timing rulesMehr anzeigen
5,024. Apr. 2017Praktikant (anonym)Ehem. PraktikantEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood Culture to Work on FloorKontrasJob security is main issueMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4,05. Juli 2026Praktikant (anonym)Ehem. PraktikantEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsgood work life balance with decent perksKontrasno oppportunity to grow based on workMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen