5,04. Aug. 2022Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsSupportive, educational, friendship, time with the farmersKontrasEmotional, high responsibility, growth demandsMehr anzeigen
3,05. März 2026Direct support professional (dsp)Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 JahrRochester Hills, MIEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsHelping out adults with disabilities and getting to know their unique personalitiesKontrasLittle to no Curriculum, Lack of support from management, High stress for very little payMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,024. Feb. 2026Direct support professional (dsp)Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrRochester, MIEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros-benefits -the people you'll work with -spend time outdoors -can be really funKontras-thrown into it/not enough training -dirty surroundings -lazy coworkersMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen