Beste Berufserfahrung, die ich je hatte - Senior-Software-Entwickler bei Docusign: Mitarbeiterbewertung

5,0
3. Aug. 2020
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Der Einstieg bei DocuSign war das beste Onboarding-Erlebnis, das ich je hatte. Abgesehen von dem, was das Unternehmen zur Verfügung stellte, stellte ich schnell fest, dass ich von Menschen umgeben war, die sich darum kümmerten, dass ich das hatte, was ich brauchte, und bereitwillig alle Fragen beantworteten, die ich hatte. Jetzt, ein paar Jahre später, bin ich immer noch dankbar, dass ich mit einigen der nettesten, klügsten und fürsorglichsten Menschen zusammenarbeiten kann, mit denen ich je gearbeitet habe. Von Produktmanagern, die Kundenbedürfnisse in praktikable User Stories umwandeln, über Entwickler, denen es wichtig ist, die richtige Lösung für die Kunden zu erstellen, bis hin zu Qualitätssicherern, die hart daran arbeiten, dass die Lösungen für die Kunden richtig funktionieren, ist dies ein fantastischer Ort zum Lernen und zu wachsen. Ich hatte Manager, die hart gearbeitet haben, um sicherzustellen, dass ich das hatte, was ich brauchte, um die Arbeit meines Lebens zu erledigen. Ich genieße meine 1: 1s; Mein Manager freut sich über weitreichende Diskussionen mit mir, aber sie wird tief in einen Bereich eintauchen, wenn ich sie darum bitte. Selbst mitten in der Sperrung und der anschließenden Erholung von Covid-19 stellte uns das Unternehmen einen großzügigen Betrag zur Verfügung, um bei unerwarteten Änderungen zur Bewältigung der neuen Arbeitsvereinbarungen zu helfen. Ich habe gerne mehrere Personen an DocuSign verwiesen, und ich habe keine Vorbehalte dazu. Wir hören, dass DocuSign uns das bieten möchte, was wir für die Arbeit unseres Lebens benötigen. Für mich haben sie es geschafft, und noch einige mehr!

Kontras

Nichts fällt mir wirklich ein.

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Reaktion von Docusign
5y
Vielen Dank, dass Sie so detaillierte Gedanken geteilt haben. Wir schätzen es und Ihr Vertrauensvotum.

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5,0
30. Mai 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Great work life balance, good people, supportive culture

Kontras

Not too much innovation development, Not too interested in in house ML/Ai features

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Reaktion von Docusign
1mo
Thank you for taking the time to share your positive experience with us. We are thankful for your insights and are happy to read your positive feedback.
2,0
9. Apr. 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Mostly nice people, dedicated to their specific roles.

Kontras

Lack of team cohesion among departments. Lots of communication and accountability breakdowns, siloed efforts. Immature processes and undeveloped operations. Unqualified and ineffective leadership: I was to be the Business Process Lead but mid-interview, the hiring manager told me they would instead place me in a very small sub-department reporting into Finance Business Transformation. It was never clear if this was meant to be temporary or permanent... I was successful in facilitating and contributing to a project that was 10+ years overdue at Docusign. The managing director I reported to was laid off so a more tenured employee took over as "manager" who had never been in charge of people and it showed. Despite my contributions, I was told how little they valued my work and efforts on a successful project. Definitely a level disparity as I have been Sr. Finance Manager twice and head of a global department reporting into VP level and up. It appeared that all this new "manager" wanted was a subservient cog to condescend, demotivate, and talk down to. Beyond ridiculous to squander my 15 years of corporate experience.

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