1,0
4. Sep. 2022
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
London, England
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Can't think of any pros
Kontras
Behavioral issues No work culture or hierarchy Micromanagement High attrition rate No respect for anyone Long working hours and not paid adequately