1,0
31. Aug. 2020
Aktueller Mitarbeiter, weniger als 1 Jahr
Auburn, AL
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
New Equipment, friendly staff, great training.
Kontras
Bait and switch pay scheme, Mandatory unpaid overtime, burn out, high turnover, after hours prep-work goes unpaid.