3,0
9. Jän. 2018
Mitarbeiter (anonym)
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 5 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Management recognizes hardwork and accomplishments Flexible on work locations Allow you to work without micromamaging
Kontras
Management recognizes hardwork - frequently adds more responsibility, causing and overworked employee No pay raises Communication could be better