4,013. März 2024Technical analystAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsLearn new tech stacks .good to growKontrasVery less hike and increment is not goodMehr anzeigen
4,029. Apr. 2025DirectorAktueller Mitarbeiter, mehr als 1 JahrIrvine, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsFlexible Good culture Opportunity to growKontrasHealth benefits Domestic travel policiesMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
1,05. Mai 2026Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNothing, pro is not stay away from this companyKontrasDelay in FnF , no salary increment, Bad experience with management and no salary hike. No appreciation only shouting at juniors and asking to keep working all night and weekends.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen