3,0
31. März 2026
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 1 Jahr
New York, NY
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
- Depending on your team you can work on some really interesting stuff - Some of smartest people I've worked with
Kontras
- Below market compensation, leading to lots of attrition and knowledge loss - Questionable product prioritization