5,0
16. Juni 2026
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Professional work culture; rigorous; forces growth
Kontras
WLB could be better; but if you’re mission-oriented, you’ll consider this necessary in order to achieve what CLL achieved in 7-8 years