3,0
1. Sep. 2016
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Canadian Solar bietet ein ungezwungenes Arbeitsumfeld und ein größtenteils freundliches und abwechslungsreiches Team. Die Arbeitszeiten sind flexibel und in der Regel sind keine Überstunden erforderlich. Ein guter Ort zum Lernen und eine gute Koop-Erfahrung, aber der Job wird nach einer Weile langweilig und Sie werden weitermachen wollen.
Kontras
Schlechtes Management. Manager sind nicht verpflichtet, die Bedürfnisse des Unternehmens und die Bedürfnisse der Mitarbeiter in Einklang zu bringen. Schlechte Planungen und Entscheidungen des Managements sind oft fraglich. Unternehmensumstrukturierungen sind weit verbreitet und es besteht keine Mitarbeiterbindung. Die Leute kommen immer zu spät zu Besprechungen.