3,02. Sep. 2017Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood opportunity to do meaningful researchKontrasTerrible management culture of insults and competition rather than support and empowerMehr anzeigen
5,04. Aug. 2023Technical supportAkt. befristeter MitarbeiterMexico, INEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood to work for/ satisfyingKontrasWork environment is challenging and difficultMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1
4,06. Feb. 2025AdministratorAktueller Mitarbeiter, mehr als 5 JahreWashington, DCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood colleagues depending on which office you're based in.KontrasGreat bureaucracy and no work life balance.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen1