Diskriminierung von Frauen mit Kindern - User Experience Researcher bei CEMEX: Mitarbeiterbewertung

2,0
18. Jän. 2021
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

gutes Gehalt und gute Leistungen für Führungskräfte

Kontras

wenige Wachstumschancen, es sei denn, die richtige Person im Unternehmen drängt sie. Entlassung aller Frauen mit Neugeborenen oder kleinen Kindern

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5,0
9. Juni 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Very big on safety and ppe

Kontras

No cons in this work place

2,0
6. Juni 2026
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose

Pros

Good Equipment and hard to get fired because of the union

Kontras

Slow business because competition has taken their major contractors. As a result, not getting any hours

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