2,024. Feb. 2011Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsTeaches you how to deal with stress.KontrasTalk about quality but proceses in place to prevent qualityMehr anzeigen
5,04. Juli 2026Tech managerEhemaliger MitarbeiterSan Jose, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsBetter work life balance and benefitsKontrasLow pay compared to competitorsMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4,08. Mai 2026Graphic designerEhemaliger MitarbeiterArizona IslandEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsCool job with some freedomKontrasAnnoying manager that needs better trainingMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen