2,0
23. März 2026
Ehemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 Jahre
New York, NY
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Smart and capable coworkers, some genuinely interesting product problems, pockets of strong teams
Kontras
Massive layoffs destroyed trust, weak leadership, constant churn, declining technical standards, low morale, reactive decision-making, poor strategic clarity