1,0
24. Mai 2020
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 8 Jahre
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CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Es gibt keine PROS, es ist nur ein Gehaltsscheck. Es gibt keine PROS, weil es niemanden interessiert, es geht nur um die Aktionäre.
Kontras
Kein Karriereweg, zu viele Leute mit zu vielen Titeln verwirren die Kunden, keine Verantwortung für Fehler des oberen Managements, es ist immer jemand anderes schuld.