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      Belden

      Aktiver Arbeitgeber

      Bewertungen für Belden

      Too many management layers - Poor Work Life Balance bei Belden: Mitarbeiterbewertung

      1,0
      17. Apr. 2012
      Poor work life balance
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      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      Good benefits, 401K contribution from Belden.

      Kontras

      Too much management layers. Micro managing, "top down" communication style. Poor work life balance. Management does not care or show empathy towards employees. They manage too much with metrics rather than common sense.

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      5,0
      12. Feb. 2026
      Mitarbeiter (anonym)
      Empfehlen
      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      Great leadership, transparent culture, wonderful pay and opportunities

      Kontras

      If you don't like change, this isn't the place for you

      2
      1,0
      3. Juli 2026
      Software architect
      Empfehlen
      CEO-Befürwortung
      Geschäftsprognose

      Pros

      Nothing comes to mind in term of pros.

      Kontras

      Lot of incompetent senior managers specially in Pune office. Not the place to grow technically in software A very people know what software lifecycle and Project management is. A lot of micro managers

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