3,0
29. Jän. 2015
Aktueller Mitarbeiter, mehr als 10 Jahre
Valdosta, GA
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
Flexible family first attitude, paid vacation and sick leave and matching 401K program
Kontras
No health benefits, under-managed and employees are not always treated equally.