1,0
18. Jän. 2016
Mitarbeiter (anonym)
Ehemaliger Mitarbeiter
Empfehlen
CEO-Befürwortung
Geschäftsprognose
Pros
No pros for this company. The need to come into the 21st century and not in the stone age.
Kontras
Only care for long-term employees, no loyalty nor compassion. Discriminatory practices.