4,03. Apr. 2017Mitarbeiter (anonym)Ehemaliger MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsEmployee Profit sharing, Benefits, and team atmosphere.KontrasThe downside is the travel and the hours per week.Mehr anzeigen
5,024. Juni 2026Project manager iEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 3 JahreDallas, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsIncredible culture, values, people, and projects.KontrasLong hours, minimal interaction with other project teams.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,017. Juni 2026Project engineer iiAktueller MitarbeiterHouston, TXEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood culture, pretty good work life balanceKontrasLow base pay but good bonus to make up for it if the company is doing wellMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen