Der Schein kann trügen - Vertriebsleiter bei Anheuser-Busch: Mitarbeiterbewertung

- Toller Arbeitsplatz, wenn Sie ständig das Gefühl haben möchten, dass Ihr Job blitzschnell und ohne Vorwarnung „reorganisiert“ werden kann Ziele. Das ganze Jahr über wird Ihnen mitgeteilt, dass Sie auf dem richtigen Weg sind, und dann wird Ihnen in letzter Minute mitgeteilt, dass es keinen Bonus gibt – Budgets und Ausgabenkürzungen im Jahresvergleich mit erhöhter Volumenwachstumserwartung. Es wird erwartet, dass ich Jahr für Jahr VIEL mehr mit VIEL weniger leisten werde. – Die Führungsspitze hat keinerlei Kontakt zu den Vertriebsteams und Managern auf Straßenebene. – Absurde Menge an Bürokratie.