3,015. Jän. 2021Mitarbeiter (anonym)Aktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood pay and great culture.KontrasMicromanagement and lack of opportunities to move up.Mehr anzeigen
5,029. Mai 2026Insurance agentEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrOmaha, NEEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGreat work life balance can work hybridKontrasOnly earn 6 percent on total premium sold. Don’t earn on renewals.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
4,01. Juni 2026Independent insurance agentEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrLexington, SCEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsLocal office had great support from my EA and coworker.KontrasSystems constantly changing, poor IT support, state regulations constantly changing. No benefits in local offices and our rates are too high to compete.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen