3,01. Mai 2023Software engineerEhemaliger Mitarbeiter, mehr als 1 JahrBerlinEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProswork life Balance Incentives & bonusKontrasHierarchy Necessary delay Bureaucracy & some times tug of war (Personal clashes)Mehr anzeigen
5,010. Juni 2026Product owerEhem. Zeitarbeiter, weniger als 1 JahrNew York, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsNice workplace at a convenient locationKontrasNone really tha I can mention.Mehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
5,09. Juni 2026Sr. engineerAktueller MitarbeiterFremont, CAEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGood Company with benefits and payKontrasToxic work culture with no directionMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen