5,01. Okt. 2022Senior brand managerAktueller MitarbeiterEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognosePros- ownership culture - benefits - inspiring people - corporate cultureKontras- low work-life balance - high involvement neededMehr anzeigen
5,014. Juni 2025Fp&a managerEhemaliger MitarbeiterRussia, OHEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsTeam-Herausforderungen Karriereprojekte BonusKontrasDie Arbeitsbelastung kann sehr hoch seinMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen
3,020. Jän. 2025Lkw-fahrerEhemaliger Mitarbeiter, weniger als 1 JahrBronx, NYEmpfehlenCEO-BefürwortungGeschäftsprognoseProsGehalt zzgl. Überstunden und ProvisionenKontrasStressige Fahrbedingungen in verstopften StadtstraßenMehr anzeigenHilfreichWeiterempfehlen