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      Vorstellungsgespräch für eine Beschäftigung als Senior Product Design Manager

      25. März 2026
      Anonymer Bewerber im Vorstellungsgespräch
      Melbourne
      Kein Angebot
      Negative Erfahrung
      Durchschnittl. Gespräch

      Bewerbung

      Ich habe mich online beworben. Vorstellungsgespräch absolviert im März 2026 bei ClickSend (Melbourne)

      Vorstellungsgespräch

      HR call, followed by an interview with a member of the team. HR Call I was asked if I needed to ask my spouses permission for relocating to Perth, which was inappropriate. Main Interview The beginning of the interview went well, but then I was asked to do a case study review when there was only 15 min left in the call. I was also asked how long it would take to complete design work for their internal design system with only knowing at a high level what their product looked/worked like based on preliminary research about the company. I was also questioned on why my portfolio title was "Product Designer" when I had mentioned UX process in the interview. I was also asked what I would look for in hiring a junior designer in a portfolio/resume, and also what my hiring process would look like. This would not be a senior product design manager role, rather a product/visual design IC role with 2 direct reports and very little strategy or management.

      Fragen im Vorstellungsgespräch [6]

      Frage 1

      Can you go through a case study right now?
      Frage beantworten

      Frage 2

      Can you design pattern libraries?
      Frage beantworten

      Frage 3

      Can you do visual design?
      Frage beantworten

      Frage 4

      What happened at the government agency after your contract ended?
      Frage beantworten

      Frage 5

      How would you hire a mid level designer?
      Frage beantworten

      Frage 6

      How would you redesign our dashboard and how long would it take?
      Frage beantworten
      avatar
      Reaktion von ClickSend
      1mo
      Thanks for taking the time to give us feedback! We strive to provide a positive experience for our candidates, regardless of a successful outcome. Regarding the negative part of your experience, we’re thankful that you brought it to our attention. Your input helps us learn and improve! Feel free to reach out to us at peopleexperience@sinch.com if you would like to discuss further.