Vergleich: Zurich Insurance vs Credit Suisse

Erfahren Sie, wie Zurich Insurance und Credit Suisse beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Zurich Insurance bzw. Credit Suisse arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
Zurich Insurance company icon

Zurich Insurance

Versicherungen

Zurich Insurance

Versicherungen
Credit Suisse company icon

Credit Suisse

Anlage- & Vermögensverwaltung

Credit Suisse

Anlage- & Vermögensverwaltung

Gehälter

Business Analyst
1 Gehälter
€ 77.542/Jahr gesamt
1 Gehälter
Senior Software Engineer
1 Gehälter
€ 69.190/Jahr gesamt
1 Gehälter
Controller
1 Gehälter
€ 54.032/Jahr gesamt
1 Gehälter
Executive Director
1 Gehälter
€ 139.706/Jahr gesamt
1 Gehälter
Associate Vice President
1 Gehälter
€ 88.465/Jahr gesamt
1 Gehälter
Relationship Manager
1 Gehälter
€ 60.050/Jahr gesamt
1 Gehälter

Mitarbeiterbewertungen

Zurich Insurance hat in 10 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Kultur & Werte, Vielfalt & Inklusion, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Vergütung & Benefits, Karriere­chancen, Positive CEO-Bewertung, Würden einem Freund empfehlen und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamtbewertung
4,1 
(basierend auf 2195 Bewertungen)
4,1 
(basierend auf 2195 Bewertungen)
4,1 
Kultur & Werte
Höhere Bewertung
4,1 
Höher
Kultur & Werte
4,3 
Vielfalt & Inklusion
Höhere Bewertung
4,3 
Höher
Vielfalt & Inklusion
4,1 
Work-Life-Balance
Höhere Bewertung
4,1 
Höher
Work-Life-Balance
3,7 
Führungs­ebene
Höhere Bewertung
3,7 
Höher
Führungs­ebene
4,0 
Vergütung & Benefits
Höhere Bewertung
4,0 
Höher
Vergütung & Benefits
3,8 
Karriere­chancen
Höhere Bewertung
3,8 
Höher
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Zurich Insurance CEO Mario Greco
93%Positive CEO-Bewertung
Mario Greco
Zurich Insurance CEO Mario Greco
93%Positive CEO-Bewertung
Mario Greco
84%
84%Würden einem Freund empfehlen
Die Mitarbeiter von Zurich Insurance haben das Kriterium „Würden einem Freund empfehlen“ um 13% besser bewertet als die Mitarbeiter von Credit Suisse.
84%
84%Würden einem Freund empfehlen
79%
79%Positive Geschäfts­prognose
Die Mitarbeiter von Zurich Insurance haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 40% besser bewertet als die Mitarbeiter von Credit Suisse.
79%
79%Positive Geschäfts­prognose
Gesamtbewertung
3,7 
(basierend auf 9229 Bewertungen)
3,7 
(basierend auf 9229 Bewertungen)
3,7 
Kultur & Werte
3,7 
Kultur & Werte
4,0 
Vielfalt & Inklusion
4,0 
Vielfalt & Inklusion
3,7 
Work-Life-Balance
3,7 
Work-Life-Balance
3,3 
Führungs­ebene
3,3 
Führungs­ebene
3,5 
Vergütung & Benefits
3,5 
Vergütung & Benefits
3,7 
Karriere­chancen
3,7 
Karriere­chancen
Stimmung der Mitarbeiter
Credit Suisse CEO Ulrich Körner
63%Positive CEO-Bewertung
Ulrich Körner
Credit Suisse CEO Ulrich Körner
63%Positive CEO-Bewertung
Ulrich Körner
71%
71%Würden einem Freund empfehlen
71%
71%Würden einem Freund empfehlen
39%
39%Positive Geschäfts­prognose
39%
39%Positive Geschäfts­prognose

Was sagen die Mitarbeiter?

„Work from home“ wurde am häufigsten als Pro bei Zurich Insurance genannt. „Good work culture“ wurde am häufigsten als Pro bei Credit Suisse genannt. „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Zurich Insurance genannt. „Working hours“ wurde am häufigsten als Kontra bei Credit Suisse genannt.
Gefragte Schlüsselwörter
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Work from home”in 29 Bewertungen
„Flexible working”in 58 Bewertungen
Kontras
„Work life balance”in 19 Bewertungen
„Senior management”in 26 Bewertungen
Gefragte Schlüsselwörter
Pros
„Good work culture”in 308 Bewertungen
„Flexible working hours”in 180 Bewertungen
Kontras
„Working hours”in 183 Bewertungen
„No work life”in 51 Bewertungen
Ausgewählte Bewertung
Ausgewählte Bewertung
5,0 
29. Juli 2022

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Pros

Strukturierte Arbeitsweise durch Vorgaben, sodass ich jegliche Arbeiten der anderen weiterführen kann. Dienstplan um meine Freizeit zu gestalten (Früh- u. Spätdienst)

Kontras

kein reales Interesse an den Mitarbeitern, gegen Mobbing wird nichts getan, work-life balance nur eine Worthülse

Ausgewählte Bewertung
5,0 
31. Jän. 2022

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Pros

Gute Corporate Culture, steile learningcurve

Kontras

Intransparente Kommunikation, ständiger Führungskraft wechsel

Stellenangebote

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