Vergleich: UNDP vs One Technologies BETA

Erfahren Sie, wie UNDP und One Technologies beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei UNDP bzw. One Technologies arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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UNDP

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One Technologies

Mitarbeiterbewertungen

  • UNDP hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • One Technologies hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Work-Life-Balance.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
4,1 
(basierend auf 654 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von UNDP haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von One Technologies.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,0 
(basierend auf 99 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Die Mitarbeiter von UNDP haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von One Technologies.
Karriere­chancen
3,1 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
3,8 
Vergütung & Benefits
3,7 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,5 
Work-Life-Balance
3,8 
Die Mitarbeiter von One Technologies haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von UNDP.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,7 
Die Mitarbeiter von UNDP haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von One Technologies.
Führungs­ebene
2,9 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,1 
Die Mitarbeiter von UNDP haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von One Technologies.
Kultur & Werte
3,5 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
UNDP CEO Helen Clark
91%
91%Helen Clark
Die Mitarbeiter von UNDP haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 21%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von One Technologies.
Positive Bewertung des CEO
One Technologies CEO Jamie Schultz
70%
70%Jamie Schultz
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
86%
Die Mitarbeiter von UNDP haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 36%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von One Technologies.
% empfehlen dies einem Freund
50%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
69%
Die Mitarbeiter von UNDP haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 31%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von One Technologies.
Positive Geschäfts­prognose
38%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Evalaution Adviser1 Gehälter
€ 127.380/Jahr
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • UNDP hat 12 Bewertungen mehr als One Technologies, in denen „Work life balance“ als Pro genannt wurde.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei UNDP genannt.
  • „Brown nosing“ wurde am häufigsten als Kontra bei One Technologies genannt.
Pros
Pros
„Working environment”(in 86 Bewertungen)
„Work life balance”(in 29 Bewertungen)
Pros
„Company trips”(in 18 Bewertungen)
„Work life balance”(in 17 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 14 Bewertungen)
„Job security”(in 10 Bewertungen)
Kontras
„Brown nosing”(in 5 Bewertungen)
„Upper management”(in 5 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich habe bei UNDP gearbeitet - Vollzeit

Pros

Sehr gut, tolle atmosphäre und gutes gehalt

Kontras

Keine Kontras, nur positive eindrucke

Rat an das Management

Weiter so

Stellenanzeigen

UNDP hat 152 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als One Technologies.