Vergleich: Trafigura vs DNV GL BETA

Erfahren Sie, wie Trafigura und DNV GL beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Trafigura bzw. DNV GL arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Trafigura

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DNV GL

Mitarbeiterbewertungen

  • Trafigura hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Vergütung & Benefits und Positive Geschäfts­prognose.
  • DNV GL hat in 6 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO und % empfehlen dies einem Freund.
  • Beide haben in 1 Bereich das gleiche Ergebnis erzielt: Karriere­chancen.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,3 
(basierend auf 201 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 703 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von DNV GL haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Trafigura.
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,1 
Karriere­chancen
3,1 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,0 
Die Mitarbeiter von Trafigura haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von DNV GL.
Vergütung & Benefits
3,2 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
2,2 
Work-Life-Balance
3,8 
Die Mitarbeiter von DNV GL haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 1,6 besser bewertet als die Mitarbeiter von Trafigura.
Führungs­ebene
Führungs­ebene
2,7 
Führungs­ebene
2,9 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
2,5 
Kultur & Werte
3,6 
Die Mitarbeiter von DNV GL haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 1,1 besser bewertet als die Mitarbeiter von Trafigura.
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Trafigura CEO Jeremy Weir
69%
69%Jeremy Weir
Positive Bewertung des CEO
DNV GL CEO Remi Eriksen
83%
83%Remi Eriksen
Die Mitarbeiter von DNV GL haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 14%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Trafigura.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
56%
% empfehlen dies einem Freund
72%
Die Mitarbeiter von DNV GL haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Trafigura.
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
53%
Die Mitarbeiter von Trafigura haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 5%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von DNV GL.
Positive Geschäfts­prognose
48%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Good pay“ wurde am häufigsten als Pro bei Trafigura genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Pro bei DNV GL genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Trafigura genannt.
  • „Upper management“ wurde am häufigsten als Kontra bei DNV GL genannt.
Pros
Pros
„Good pay”(in 11 Bewertungen)
„Fast paced”(in 10 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 56 Bewertungen)
„Work environment”(in 56 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 35 Bewertungen)
„Long working hours”(in 20 Bewertungen)
Kontras
„Upper management”(in 19 Bewertungen)
„Senior management”(in 17 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Ehem. Mitarbeiter - Deals Desk

Ich habe für mehr als ein Jahr bei Trafigura gearbeitet - Vollzeit

Pros

Steep Learning Curve Fast pace enviroment Opportunity to work with some extremely inspiring, and smart people

Kontras

Some roles within the company demand long hours

Ehem. Mitarbeiter - Senior Value Engineer

Ich habe bei DNV GL gearbeitet - Vollzeit

Pros

Super Produkte, Markt, Team, Leistungen, Kultur bei TIBCO seit dem Management- und Strategiewechsel. Wir sind und werden weiterhin zu einem Top Performance Unternehmen.

Kontras

Man muss auf sich aufpassen, leicht kann es zuviel Arbeit werden, wenn man in zu viele Projekte reingezogen wird.

Rat an das Management

Eile mit Weile :o)

Stellenanzeigen

DNV GL hat 123 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Trafigura.