Vergleich: Smoothie King vs Nordsee BETA

Erfahren Sie, wie Smoothie King und Nordsee beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Unternehmen hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Smoothie King bzw. Nordsee arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Smoothie King

Nordsee company icon

Nordsee

Mitarbeiterbewertungen

  • Smoothie King hat in 7 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • Nordsee hat in 2 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Karriere­chancen und Vergütung & Benefits.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 967 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,5 
(basierend auf 22 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
2,9 
Karriere­chancen
3,2 
Die Mitarbeiter von Nordsee haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Smoothie King.
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
2,6 
Vergütung & Benefits
2,9 
Die Mitarbeiter von Nordsee haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von Smoothie King.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,7 
Die Mitarbeiter von Smoothie King haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,7 besser bewertet als die Mitarbeiter von Nordsee.
Work-Life-Balance
3,0 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,3 
Führungs­ebene
3,1 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,6 
Die Mitarbeiter von Smoothie King haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Nordsee.
Kultur & Werte
3,1 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Smoothie King CEO Wan Kim
83%
83%Wan Kim
Positive Bewertung des CEO
Nordsee CEO Robert Jung
82%
82%Robert Jung
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
62%
Die Mitarbeiter von Smoothie King haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 10%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Nordsee.
% empfehlen dies einem Freund
52%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
49%
Die Mitarbeiter von Smoothie King haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 6%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Nordsee.
Positive Geschäfts­prognose
43%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
Gehälter für ähnliche Jobs
Filialleiter2 Gehälter
€ 2.390/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Free smoothies“ wurde am häufigsten als Pro bei Smoothie King genannt.
  • „Minimum wage“ wurde am häufigsten als Kontra bei Smoothie King genannt.
Pros
Pros
„Free smoothies”(in 59 Bewertungen)
„Easy job”(in 54 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Minimum wage”(in 36 Bewertungen)
„Low pay”(in 32 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung
„Tip Top”24. Mai 2021

Ehem. Mitarbeiter - Director

Ich habe bei Smoothie King gearbeitet - Vollzeit

Pros

Gehalt Lohnlücke Bett Profis.

Kontras

Überstunden Kühe Futter Tiere Gifs Cons.

Verkäufer

Ich arbeite bei Nordsee -

Pros

Unser team der nordsee Europark und Getreidegasse sind alles super Kollegen . Das Firmenkonzept und Sparaktionen .Der Personalrabat für mittagsessen ist ein guten zuckerl für mitarbeiter. die... ausbildung bei den verschiedenen stationen wie zb snack grill kassa probdution oder feinkost ist sehr interessant und abwechselnt. die weiterbildungsmöglichkeiten seminare und aufstiegschanzen sind großartig

Kontras

als hoffentlich noch ewig langer mitarbeiter eurer firma muss ich als junger vater sagen es sollte in fillialen eine kinderecke oder etwas der gleichen gemacht werden und nicht nur das kindermenü mit... bremer oder pommes das ist nicht nur kundenbindung die uns entgeht auch noch sollten wir einfach schaun das wir unsere nachkommen fördern weil sie es gehören sie sind unsere zukunft

Rat an das Management

für das managment habe ich keinen rat weil das brauchen die nicht alles gut ausgebildete vorgesetzte nur das hald mit den kinder würde mir und 80% der eltern die in einkaufszentren sehr gefallen und... verleiten

Stellenanzeigen

Smoothie King hat 247 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als Nordsee.