Vergleich: Sandoz International vs ERBER Group BETA

Erfahren Sie, wie Sandoz International und ERBER Group beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei Sandoz International bzw. ERBER Group arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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Sandoz International

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ERBER Group

Mitarbeiterbewertungen

  • Sandoz International hat in 8 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
  • ERBER Group hat in 1 Bereich ein besseres Ergebnis erzielt: Positive Bewertung des CEO.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,7 
(basierend auf 462 Bewertungen)
Die Mitarbeiter von Sandoz International haben das Kriterium „Gesamtbewertung“ um 1,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von ERBER Group.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
2,3 
(basierend auf 4 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,5 
Die Mitarbeiter von Sandoz International haben das Kriterium „Karriere­chancen“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von ERBER Group.
Karriere­chancen
2,7 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,1 
Die Mitarbeiter von Sandoz International haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 1,2 besser bewertet als die Mitarbeiter von ERBER Group.
Vergütung & Benefits
2,9 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,5 
Die Mitarbeiter von Sandoz International haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,8 besser bewertet als die Mitarbeiter von ERBER Group.
Work-Life-Balance
2,7 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,3 
Die Mitarbeiter von Sandoz International haben das Kriterium „Führungs­ebene“ um 0,3 besser bewertet als die Mitarbeiter von ERBER Group.
Führungs­ebene
3,0 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
3,7 
Die Mitarbeiter von Sandoz International haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von ERBER Group.
Kultur & Werte
3,3 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
Sandoz International CEO Richard Saynor
78%
78%Richard Saynor
Positive Bewertung des CEO
ERBER Group CEO Jan Vanbrabant
100%
100%Jan Vanbrabant
Die Mitarbeiter von ERBER Group haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 22%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Sandoz International.
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
73%
Die Mitarbeiter von Sandoz International haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 30%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von ERBER Group.
% empfehlen dies einem Freund
43%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
57%
Die Mitarbeiter von Sandoz International haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 15%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von ERBER Group.
Positive Geschäfts­prognose
43%

Gehälter

Sandoz International hat insgesamt 56 Gehaltsangaben mehr als ERBER Group.
Gehälter für ähnliche Jobs
Gehälter für ähnliche Jobs
Process Expert2 Gehälter
€ 57.884/Jahr
QA Manager2 Gehälter
€ 57.419/Jahr
Process Assistant1 Gehälter
€ 3.334/Monat
Gehälter für ähnliche Jobs
IT Project Manager1 Gehälter
€ 1.957/Monat

Was sagen die Mitarbeiter?

  • „Good benefits“ wurde am häufigsten als Pro bei Sandoz International genannt.
  • „Work life balance“ wurde am häufigsten als Kontra bei Sandoz International genannt.
Pros
Pros
„Good benefits”(in 31 Bewertungen)
„Work life balance”(in 23 Bewertungen)
Für dieses Unternehmen liegen nicht genügend Bewertungen vor, um Pros und Kontras gegenüberzustellen.
Kontras
Kontras
„Work life balance”(in 28 Bewertungen)
„No work life”(in 13 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Anonymer Mitarbeiter

Ich arbeite bei Sandoz International - Vollzeit

Pros

Gut durchorganisiert benefits mitarbeiterfreundlich modern

Kontras

Bürokratie Bürokrati bürokratisch bürokratish umständlich

Akt. Mitarbeiter - Anonymous

Ich arbeite seit mehr als einem Jahr bei ERBER Group -Vollzeit

Pros

Internationales Team Wachsendes Unternehmen Flexible und innovative Firma Zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Gruppe (ebenso internationale Karriere)

Kontras

Prozesse, Verfahren sind noch nicht sehr ausgereift, Lage des Hauptsitzes - irgendwo im Nirgendwo Kommunikation (auf Abteilungs-/Gruppenebene) könnte verbessert werden

Rat an das Management

Verbessern Sie die Prozesse, stellen Sie neue Leute ein, die „frisches Blut“ und Know-how in die Organisation einbringen

Stellenanzeigen

Sandoz International hat 195 kürzlich veröffentlichte Stellenanzeigen mehr als ERBER Group.