Vergleich: RasGas vs Baker Hughes BETA

Erfahren Sie, wie RasGas und Baker Hughes beim Vergleich verschiedener Arbeitsplatzfaktoren abschneiden. Durch den Vergleich von Arbeitgebern hinsichtlich Mitarbeiterbewertungen, Gehältern, Vor- und Nachteilen sowie offenen Stellenangeboten sind Sie anderen Kandidaten einen Schritt voraus. Alle Gehälter und Bewertungen wurden von Mitarbeitern gepostet, die bei RasGas bzw. Baker Hughes arbeiten. Erhalten Sie mehr Informationen zu jedem Unternehmen und bewerben Sie sich auf Jobs in Ihrer Nähe.
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RasGas

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Baker Hughes

Mitarbeiterbewertungen

  • RasGas hat in 9 Bereichen ein besseres Ergebnis erzielt: Gesamtbewertung, Karriere­chancen, Vergütung & Benefits, Work-Life-Balance, Führungs­ebene, Kultur & Werte, Positive Bewertung des CEO, % empfehlen dies einem Freund und Positive Geschäfts­prognose.
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,8 
(basierend auf 52 Bewertungen)
Gesamt­bewertung
(nur Mitarbeiter in Vollzeit und Teilzeit)
3,6 
(basierend auf 1437 Bewertungen)
Karriere­chancen
Karriere­chancen
3,4 
Karriere­chancen
3,3 
Vergütung & Benefits
Vergütung & Benefits
4,1 
Die Mitarbeiter von RasGas haben das Kriterium „Vergütung & Benefits“ um 0,4 besser bewertet als die Mitarbeiter von Baker Hughes.
Vergütung & Benefits
3,7 
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance
3,9 
Die Mitarbeiter von RasGas haben das Kriterium „Work-Life-Balance“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Baker Hughes.
Work-Life-Balance
3,4 
Führungs­ebene
Führungs­ebene
3,1 
Führungs­ebene
2,9 
Kultur & Werte
Kultur & Werte
4,0 
Die Mitarbeiter von RasGas haben das Kriterium „Kultur & Werte“ um 0,5 besser bewertet als die Mitarbeiter von Baker Hughes.
Kultur & Werte
3,5 
Positive Bewertung des CEO
Positive Bewertung des CEO
RasGas CEO Hamad Rashid Al Mohannadi
91%
91%Hamad Rashid Al Mohannadi
Die Mitarbeiter von RasGas haben das Kriterium „Positive Bewertung des CEO“ um 18%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Baker Hughes.
Positive Bewertung des CEO
Baker Hughes CEO Lorenzo Simonelli
73%
73%Lorenzo Simonelli
% empfehlen dies einem Freund
% empfehlen dies einem Freund
78%
Die Mitarbeiter von RasGas haben das Kriterium „% empfehlen dies einem Freund“ um 12%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Baker Hughes.
% empfehlen dies einem Freund
66%
Positive Geschäfts­prognose
Positive Geschäfts­prognose
51%
Die Mitarbeiter von RasGas haben das Kriterium „Positive Geschäfts­prognose“ um 16%‑Punkte besser bewertet als die Mitarbeiter von Baker Hughes.
Positive Geschäfts­prognose
35%

Gehälter

Gehälter für ähnliche Jobs
Für dieses Unternehmen liegen keine Gehaltsangaben vor.
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Was sagen die Mitarbeiter?

  • Baker Hughes hat 74 Bewertungen mehr als RasGas, in denen „Work life balance“ als Pro genannt wurde.
  • „Nationals“ wurde am häufigsten als Kontra bei RasGas genannt.
  • „Oil and gas“ wurde am häufigsten als Kontra bei Baker Hughes genannt.
Pros
Pros
„Work life balance”(in 7 Bewertungen)
„Good benefits”(in 5 Bewertungen)
Pros
„Work life balance”(in 81 Bewertungen)
„Work environment”(in 72 Bewertungen)
Kontras
Kontras
„Nationals”(in 5 Bewertungen)
„Expats”(in 5 Bewertungen)
Kontras
„Oil and gas”(in 38 Bewertungen)
„Work life balance”(in 30 Bewertungen)
Ausgewählte Bewertung

Akt. Mitarbeiter - Instandhaltungsleiter

Ich arbeite bei Baker Hughes - Vollzeit

Pros

Kollegium ist sehr nett und das Arbeitsumfeld modern und flexibel

Kontras

Die öl- und Gasindustrie ist sehr volatil.

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